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Abogados Barcelona especialistas en derecho laboral. Por ello vamos a hablar del derecho del trabajo, el contrato y su extinción.

Debemos tener en cuenta que la reforma de la Ley laboral en el 2012, introdujo en el derecho laboral importantes cambios que han afectado mucho el derecho de los trabajadores, se han limitado bastantes derechos, se ha dotando a la empresa de medios para poder reestructurar las plantillas en procesos de crisis económicas a través de los procesos de ERE y más recientemente se han modificado los contratos de trabajo. Es por ello que hoy en día es muy importante contar con los servicios de un buen despacho de abogados.

Es importante saber que el contrato de trabajo, puede modificar el derecho dispositivo, o mejorar los mínimos legales, pero no puede empeorarlos ni contener cláusulas contrarias al derecho, es decir, el contrato de trabajo puede contener cláusulas más beneficiosas, pero no empeorar lo que establezca la ley.

La tendencia del legislador actual viene siendo regular de manera más detallada todas aquellas profesiones que antes no tenían regulación alguna o lo hacían de manera poco precisa, como es el claro ejemplo de los empleados de hogar, con la finalidad de ir asimilando poco a poco este régimen al del trabajador común.

La extinción contractual, que puede consistir en un despido o en la llegada a término del plazo fijado, suele ser una de las cuestiones más problemáticas del derecho laboral, ya que se deben tener en cuenta otros elementos como la plantilla existente, los despidos realizados con anterioridad, la suficiente motivación de las causas del despido, así como otros elementos para saber si el despido realizado se ajusta a legalidad.

Esos puntos suelen generar grandes conflictos entre empresa y trabajador. Por eso es importante consultar rápidamente un abogado laboralista , ya que muchas veces estas demandas disponen de un plazo muy limitado para poder ejercitarlas y de no hacerlo se vence el término para poder demandar por la vía legal.

En esta oportunidad queremos hablar acerca de uno de los derechos más importantes para todas las personas; el derecho de familia. La razón de su importancia se basa en que se trata de una serie de normas que regulan la constitución, organización, así como la disolución de la familia como entidad grupal tanto en sus aspectos personales como patrimoniales.

Las principales características del derecho familiar incluyen el hecho de que sus normas jurídicas son de carácter público, además que las sentencias en materia procesal familiar se consideran como sentencias formales, es decir, no alcanzan el carácter de cosa juzgada, por lo que son sentencias revisables después de un momento dado.

Otra de las características del derecho de familia tiene que ver con que la autonomía de la voluntad es restringida. En otras palabras, no se puede eliminar o modificar una relación de carácter interpersonal de la familia sin la ausencia de un juez, a diferencia de lo que ocurre con el derecho civil. Además de esto, las normas de esta categoría de derecho son para regular la comunidad familiar exclusivamente.

Ahora toca el turno de hablar del derecho de extranjería, el cual regula las leyes que se aplican a las personas que no cuentan con nacionalidad española y que planean entrar, permanecer o quedarse a vivir en España de forma permanente. En este punto es importante mencionar que cuando se habla de extranjeros, no se considera como tales a aquellas personas que tienen la ciudadanía de un Estado miembro de la UE.

En otras palabras, el derecho de extranjería no se aplica para ciudadanos cuyos países sean miembros de la Unión Europea.

Probablemente el aspecto más destacado dentro de este tipo de derecho tiene que ver con que ningún extranjero tiene derecho a entrar libremente al país que quiera, ya que es el Estado quien se encarga de regular dicha entrada.

Es también el Estado quien se encarga de negar, así como gestionar los requisitos de la entrada como turista, los visados o el pasaporte, los cupos de entrada y la regulación masiva de personas que se encuentran en una situación de irregularidad. Por lo tanto, podemos referirnos a esta categoría de derecho, básicamente como a un derecho administrativo.

Si bien el derecho de extranjería no permite como extranjero, entrar libremente al país elegido, el Estado todavía tiene que garantizar derechos fundamentales del individuo como el caso del derecho a la vida y a la integridad física, así como a una detención no arbitraria, a la no discriminación, a una tutela judicial efectiva y también a los derechos relativos a las relaciones paterno filiales incluyendo el derecho a la pensión alimentaria y los regímenes de visitas, entre otros.

Ha llegado el momento de hablar del derecho civil y su regulación.

Lo primero que vamos a indicar es que este derecho tiene que ver con un conjunto de normas, las cuales tienen como objetivo regular las relaciones personales o patrimoniales.

Ahora bien, estas relaciones pueden ser voluntarias o forzosas, así como físicas, jurídicas, privadas o públicas.

Debido a que todas las personas son consideradas como individuos con derechos, el derecho civil se encarga grandes rasgos de regular las relaciones existentes entre los individuos y el estado.

Dentro del derecho civil podemos encontrar varias normas o pautas que incluyen por ejemplo el derecho de las personas, el cual regula de principio a fin, a las personas naturales, así como su capacidad jurídica, su nacionalidad, etc. Cuando las personas no tienen una capacidad jurídica suficiente, se consideran incapacitadas y mediante un proceso de incapacitación judicial ( proceso civil especial ) en el que entrará en juego figuras como el tutor o el curador, se regula como esa persona llevará a cabo las actividades más primarias de su vida, teniendo en cuenta que a esa persona se le va a privar del poder de disposición de sus bienes, y jurídicamente la mayoría de los actos de libre disposición, no gozaran de validez.

Así mismo, este tipo de derecho también regula el derecho de las obligaciones y contratos, que en este caso permiten controlar los actos, así como los negocios jurídicos, además de las consecuencias que se vinculan con los mismos. En esta sección se incluirán todo tipo de contratos, tales como contratos de alquiler de viviendacontrato de alquiler de negociocontrato de vivienda de temporada, regulación de las comunidades de propietarios, compra-venta de inmuebles, regula los derechos de arrendador y de arrendatario, desahucios. Etc.

El derecho civil también aboga por el derecho de cosas, es decir, se refiere a los bienes o el patrimonio de una persona a partir del control de sus derechos reales y su relación jurídica con dichos objetos que posee.

Se encarga del derecho de Sucesiones, es decir cuando una persona fallece, regula como se transmiten sus bienes y deudas, lo cual se suele plasmar a través del testamento.

Si se ha sido víctima de violencia de género, se debe saber que la ley protege y ayuda a estas personas. Así mismo se establecen sanciones para los responsables de esos actos. Como mujer maltratada, se cuenta con un conjunto de derechos que están señalados en la Ley Orgánica 1/2004 del 28 de diciembre, en donde se indican las medidas de protección que se establecen contra la violencia de género.

Se tendrá en consecuencia, derecho a recibir toda la información necesaria, no solamente en el momento de presentar una denuncia, sino también cuando sea notificada la resolución de adopción para las medidas de protección correspondientes. Del mismo modo también se tiene derecho a la asistencia social integral, en la cual se involucran aspectos como la información, la atención psicológica, el apoyo social, la ayuda a la educación, y a la formación e inserción laboral, entre otros.

Sin importar la gravedad de la violencia, también se tendrá derecho a la asistencia jurídica gratuita, sino se tienen medios económicos suficientes, es decir, a ser representada y defendida por un abogado o abogada durante todos y cada uno de los procedimientos administrativos relacionados directa o indirectamente con la violencia de género que se hayan experimentado.

De la misma manera, también se tienen derechos laborales. Esto significa que existe el derecho a una reducción de la jornada laboral y la reordenación del tiempo de trabajo, así como a la movilidad geográfica en caso de que se quiera dejar el puesto de trabajo como medida de protección o para recibir asistencia social, lo cual se podrá hacer en cualquiera de los otros centros de trabajo de la empresa. Otra posibilidad consiste en la suspensión del contrato de trabajo, que tendrá una duración máxima de 6 meses, excepto que, el Juez, dicte la continuidad de la suspensión, en cuyo caso podrá prorrogarla por períodos de tres meses, con un máximo de dieciocho meses. Cuando finalicen las causas que motivaron la suspensión, la trabajadora podrá reincorporarse a su puesto de trabajo.

Cuando sufrimos un accidente de tráfico es importante saber que si reclamamos, el cálculo podrá variar en función de las lesiones que se hayan sufrido y los días días de baja laboral que hayamos tenido que tomar. Por lo que siempre se debe tener en mente que las indemnizaciones que las víctimas reciben después de un accidente de circulación, constituyen por si solas un derecho.

Desafortunadamente cuando una situación como esta se presenta, las grandes sumas de dinero compensatorias por los daños, así como por la perdida de bienes personales, entre otros, terminan en manos de las compañías aseguradoras. Para evitar que esto suceda es fundamental que conozcas las lesiones que son indemnizables, además de la forma en la que se calcula su cuantía y los pasos que debes seguir para hacer tu reclamación.

La clave cuando se sufre un accidente de tráfico , se encuentra en todo lo que se hace justo después del accidente. Es importante saber que el conductor que no ha sido culpable del percance es quien tiene el derecho de solicitar una indemnización, incluso si no cuenta con un seguro de coche. El resto de los ocupantes también pueden reclamar tanto si viajaban en el coche responsable, como en el que no lo fue.

Si desgraciadamente se han presentado victimas mortales como consecuencia del accidente, la acción compensatoria se extiende solo a familiares específicos del fallecido. Una vez que se tiene el derecho para reclamar, existen dos vías para solicitar la compensación. Una es a través de una acción extrajudicial y la otra a través de la vía judicial.

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